נעים מאוד

לביאה עדן-הילזנרט

יועצת HR בכירה, המלווה סטארטאפים ומנהלות משאבי אנוש בבניית תשתיות ותהליכי HR אסטרטגיים, שידברו את היעדים העסקיים של הארגון, יתחברו עימם וירתמו לשימור עובדים ומחוברות ארגונית. לביאה מאמינה בשקיפות תקשורתית ומעודדת שימוש בה ככלי לצמיחה. ריצות הבוקר שלה עם הזריחה מביאות אותה כל יום לעבודה עם אנרגיות של שינוי ויצירה. 

לביאה בעלת BA בעבודה סוציאלית.

לידרית בתחומים

ליווי תהליכי הון אנושי

תהליכי פיתוח וייעוץ למנהלים

ייעוץ למנהלות משאבי אנוש

יש מה ללמוד ממנה

חומרים מקצועיים של לביאה עדן-הילזנרט

הנה משוב ומה נעים: איך הפכה חברת 'חשבונית ירוקה' תהליכי משוב והערכה מסורבלים למשחק מהנה ואפקטיבי

תהליכי משוב והערכה אפקטיביים בארגון הם כלים ניהוליים הכרחיים לחיזוק המחוברות הארגונית, לשימור עובדים ולעבודה אפקטיבית. עם זאת, בנייה של תהליך מסוג זה היא לרוב

לכתבה המלאה »

מילה שלהם זו מילה

לקוחות מפרגנים

''

''

''

Open chat
1
AL Consultants Whatsapp
רוצה לדבר איתנו? אנחנו פה
ימים א'-ה' 08:30-18:30